نذكر لكم بموقعنا نموذج وصيغة أفضل عقد عمل لسائق خاص بالمملكة العربية السعودية أحدث صيغة مرتبة للأجانب
عقد
عمل سائق خاص
في البداية كيف يتم اختيار السائق أو معرفته بالكفيل أو صاحب العمل؟
يكون الأمر إما عن طريق مكتب استقدام يقوم باستقدام السائقين، أو أن يقوم صاحب العمل نفسه باستقدام السائق، على أن يوفر له الحد الأدنى لمعيشته من سكن مناسب وتأمين صحي وأجر كريم يوفي احتياجاته.
طبيعة بعض الأعمال تجعلها حصرًا للأجانب، لذلك يجدر بالشخص القادم لبلد معينة للعمل، أن يفهم قوانين العمل وطبيعة عقود الوظائف فيها.
ونقطة الجنسية تختلف من حيث الشروط، فبينما الحد الأدنى للأجور للسعوديين ٤٠٠٠ آلاف ريال، فلا يوجد حد أدنى للأجور لغير السعوديين إلا أن تقرر إحدى الدول كالفلبين حد أدنى لمواطنيها قبل استقدامهم ليعملوا في المملكة، فيكون الحد الأدنى للعاملات بالمنازل ١٥٠٠ ريال.
فدعنا نتعرف على محتويات عقود العمل للسائق الخاص:
- من شروط عقد العمل لغير السعودي أن يكون محدد المدة مثلًا لمدة سنة، ويتم تجديد العقد باتفاق الطرفين لمدة أخرى إن أرادا ذلك، على عكس عقود عمل السعوديين والتي يمكن أن تكون مفتوحة المدة، وفي الأصل عدم التحديد يعني أن مدة العقد مفتوحة.
- من حق السائق ترك العمل دون استئذان مع الحفاظ على كامل حقوقه كما في العقد في حالة أنه تمت معاملته بقسوة وتعنيفه، وفي حالة الاتفاق على شيء ثم تكون طبيعة العمل مخالفة تمامًا بشكل يجعل الأمر خداعًا تامًا لا مجرد تغيير طفيف في المهام الوظيفية، أو في حالة أن تم إجباره على طبيعة وظيفية أخرى وليس بشكل عارض وإنما لمدة تتجاوز ال ٣٠ يومًا في السنة دون موافقته كتابيًا.
- في البداية كأي وظيفة تكون هناك فترة تدريب وتجربة لا تتجاوز الثلاثة أشهر، ومن المهم الالتفات له هنا أن فترة التجربة تكون مرة واحدة فقط في بداية التوظيف ولا يمكن تكرارها، أو وضع الموظف تحت تهديد الطرد بلا سبب في أي وقت طالما الطرفان مقران بمدة محددة للعقد ومدة للتجربة مدون فترتها في العقد أيضًا.
- بالنسبة للعمالة المنزلية يتم توفير مسكن مناسب لهم، وبالإضافة لذلك لا يجب نقل السائق لمكان يشترط عليه تغيير محل إقامته بشكل دائم بلا موافقة كتابية منه، وإن كنت تعمل لدى شركة يمكن أن يتم نقلك لفرع آخر أو مدينة أخرى لنفس المؤسسة.
- لا بد من توضيح كافة الحقوق والواجبات مكتوبة في العقد، فالسائق الذي أجره شهريًا، يجب ذكر الأجر، وطريقة السداد في العقود سواء كانت شهرية أو يومية، حتى لا يتعرض للمراوغة أو الإخلال بحقوقه نتيجة لعدم كتابة البنود بشكل واضح، وفي حالة أن العقد موثق من خلال منصة قوى لغير السعوديين فلا يجوز أن يتم تأخير السداد أو الدفع باليومية بدلًا من الشهر والعكس حسب الاتفاق.
- السائق الخاص يعمل لدى صاحب العمل أو المنزل ولا يجوز إجباره على العمل لدى شخص آخر بحجة أنها خلال ساعات عمله المتضمنة، ولا يجوز للسائق أن يعمل لدى شخص آخر خلال فترة العقد حتى لو كان خلال أجازته السنوية.
- الأجازة السنوية على الأقل ٢١ يوم مدفوعين الأجر مدفوعين نفقات الطائرة، ويتم دفع المرتب مقدم للسائق قبل السفر، وفي حالة استيفاء مدة العقد وعدم أخذك لأجازة خلالها، من حقك أخذ مرتب هذه الفترة دون أن تعمل في نهاية الخدمة.
- بنود العقد ملزمة للطرفين أمام بعضهما وأمام مكتب العمل، وعدم الالتزام يعرضك للمساءلة القانونية، فالأمر غير مقصور على صاحب العمل فقط مادام موثق، وفي حالة عدم التوثيق لك الحق في عدم الالتزام ببنود العقد دون مساءلة قانونية.
- لا يتم إجبار السائق على العمل لأكثر من خمس ساعات متواصلة دون راحة نصف ساعة على الأقل. وساعات العمل تحتسب كما في العقد فإن كانت عشرة ساعات للسائق، فيحق له أجر عن كل ساعة عمل فوق ساعات عمله الأساسي، على أن يعادل الأجر أجر ساعة ونصف من ساعات العمل العادية، ويتم تخفيض ساعات العمل في شهر رمضان الكريم عن المعتاد.
- في حالة توفر تقرير طبي يقضي بحاجة السائق لأجازة، فله أجازة مرضية مدفوعة الأجر بشرط ألا تزيد على ثلاثين يومًا.
- في حالة عدم دفع أجر العامل لمدة ثلاثة أشهر متتالية أو عدم إتمام أوراق رخصته خلال ٣ شهور من دخول المملكة العربية السعودية، فله الحق في عدم الالتزام بالعقد دون أن تقع عليه أية جزاءات.
- عند رغبة صاحب العمل في الاستغناء عن السائق، يتم إعطاؤه مهلة يبحث خلالها عن عمل، وله إجازة لمدة ٨ ساعات أسبوعيًا، يوم كامل أو متفرقين(مدفوعة الأجر) حتى يستطيع إيجاد عمل.
تحميل نموذج العقد بصيغة وورد:
